العدد 1601 Tuesday 02, July 2013
جريدة كويتية يومية سياسية شاملة مستقلة
الأمير: نتطلع إلى فتح صفحة جديدة مشرقة مع العراق مجلس 2013 سيكون الأفضل في تاريخ الكويت الجيش المصري يلوح بـ«الكارت الأحمر» للرئيس والمعارضة مجلس الوزراء يمنح الجنسية الكويتية لـ 55 شخصا وفق المادتين 5 و7 تمديد فترة التقدم للمنح الدراسية بالجامعات السعودية «التربية»: الاختبارات تصحح بدقة لحفظ حقوق الطلبة اللورد وليامز: الكويت تقدم نموذجاً فريداً للديمقراطية في المنطقة «البلدية»: مقران انتخابيان فقط لكل مرشح «الخليجي» يدعو مجلس الأمن لفك الحصار عن حمص أوروبا تدعو واشنطن لوقف التجسس على دولها الأمير هنأ الرئيس العراقي والمالكي بالخروج من الفصل السابع مجلس الوزراء: حماية النظام التعليمي وتحصينه من الشبهات التي تمس سمعته مكتبنا الثقافي في الرياض يعلن تمديد فترة التقدم للمنح الدراسية بالجامعات السعودية مشعل الأحمد رعى تخريج ضباط 3 دورات: العسكري إذا لم يتسلح بالعلم فلن يكون النجاح حليفه فيصل النواف: تطبيق مشروع الجواز الإلكتروني وفق منهجية حديثة «التربية»: الاختبارات تصحح بدقة وتراجع يدوياً وإلكترونياً لحفظ حقوق الطلبة أكاديميون وإعلاميون: «تويتر» أصبح سوقاً رائجة في بورصة الانتخابات الصبيح: الانتهاء من ترتيبات استقبال طلبات المرشحين لترخيص مقارهم وإعلاناتهم الانتخابية 217 مرشحاً بعد 5 أيام من فتح باب الترشح لانتخابات «أمة 2013» بن حثلين : تسريب الاختبارات مهزلة يندى لها الجبين الرشيدي: الكويت بحاجة إلى أجهزة تنفيذية تمكنها من تنفيذ خطط التنمية البغلي : المؤزمون يدعون الدفاع عن الدستور ولا يلتزمون بأحكامه بيت الزكاة افتتح دورة محاسبة الزكاة السادسة والعشرين اللوغاني: الجامعة مؤسسة متميزة إدارياً وتعمل وفق مبدأ الإنصاف والعدل الهديب قدم اختراعاً عالمياً لروبوت قادر على مكافحة الحرائق عمادة شؤون الطلبة كرمت الحاصلين على جوائز البطولات المشاري: ترشيد استهلاك المياه مسؤولية وطنية تحتاج إلى تعاون مجتمعي المسلم: نقل قسم واردات البر بالصليبية إلى شبرة الخضار في كبد الحجرف: المشاركة والتصويت في انتخابات تعاونية سعدالعبدالله واجبة العنزي: تعاونية العارضية تطلق المهرجان الرمضاني للمساهمين.. اليوم الحشان: الملكي قادم.. وبقوة الجزاف: هيئة الشباب والرياضة بدأت برنامج الأنشطة الصيفية كاظمة يتعاقد مع دا سيلفا رسمياً داميان ليزيو.. فرحته.. فرحتين إيطاليا تقتنص الميدالية البرونزية بالركلات الترجيحية البرازيل تعزف السامبا الساحرة.. وإسبانيا تفشل في فرض الهيمنة «المحروسة» تواصل النزيف.. اعتصامات وعصيان مدني اليوم سوريا: النظام يدك حمص.. و«التعاون» يدعو «الأمن» لاجتماع عاجل المستوطنون يدنسون الأقصى مجدداً .. وجيش الاحتلال يواصل اعتقالاته في الضفة البورصة انتخبت الأسهم الرخيصة الماجد : 250 مليون دولار تستهدفها عقود وصفقات ملتقى الكويت الدولي بنك الخليج يعلن عن فوز سرحان بجائزة 250 ألف دينار «البنك الوطني» يوفر برنامجاً تدريبياً للطلبة الفائزين في «تحديPIN²» لأفضل مشروع مبتكر 2000 مرشح تقدموا لمعرض VIVA للمقابلات الفورية للتوظيف خبراء سعوديون يحذرون من مكاتب تقدم قروضاً بفوائد مرتفعة داليا البحيري: لا أمانع دخول ابنتي الفن ملاك: «الدمية القاتلة» باكورة أعمالي الإنتاجية ريما فقيه تسبق هيفاء وهبي إلى تلفزيون الواقع كبار نجوم الدراما اللبنانية والسورية والمصرية على «LBCI» في رمضان « تتح» يُسقط أبو النيل «أمام الشباك» ويعتلي الصدارة بـ 11 مليوناً

اقتصاد

«البنك الوطني» يوفر برنامجاً تدريبياً للطلبة الفائزين في «تحديPIN²» لأفضل مشروع مبتكر

قدم بنك الكويت الوطني برنامجاً تدريبياً للفائزين في «تحدي PIN²» من طلبة مدارس الثانوية الذين تنافسوا على تقديم أفضل فكرة مشروع مبتكر، وقد شارك البنك الوطني في رعاية هذا التحدي الأول من نوعه على مستوى الكويت.
وقال نائب مدير عام مجموعة الموارد البشرية في بنك الكويت الوطني عماد أحمد العبلاني إن البنك الوطني ملتزم برعاية مثل هذه المبادرات الاجتماعية والتي تضاف الى سجل مبادراته العديدة تجاه الكوادر الشابة والهادفة الى توفير التوظيف والتدريب والتأهيل المناسب لها. كما تعكس هذه الرعاية التزام الوطني بالمسؤولية الاجتماعية تجاه هذه الفئة الواعدة، انطلاقاً من ايمانه بأهمية دعم الشباب وتطوير كفاءاتهم وتمكينهم وتوفير الفرص الوظيفية الملائمة لهم.
وأضاف العبلاني ان البنك الوطني يوفر للفائزين في هذا التحدي برنامجاً تدريبياً يتيح لهم فرصة التعرف على مبادئ العمل المصرفي وكيفية الأداء الوظيفي في ادارات البنك المختلفة. ويتألف هذا البرنامج من دورات تشتمل كل دورة على حلقات تدريب نظرية وميدانية، ليتمكن الطلبة من الاطلاع عن كثب على طبيعة عمل الإدارات والفروع من خلال الجولات الميدانية المختلفة في البنك.
واستقبل البنك الوطني الدفعة الأولى من المتدربين، ومن المقرر ان يستضيف الدفعة الثانية في 12 أغسطس المقبل وذلك وفق البرنامج التدريبي المعد خصيصا للفائزين في هذا التحدي.
وتهدف الدورات الى تعريف الطلبة على قواعد وأساليب العمل المصرفي الحديث وتقدم لهم جملة من مواد التدريب والدراسة الى جانب التعرف على أساليب التعامل مع العملاء ومفهوم جودة الخدمة، وتناسب هذه الدورات فئة الطلبة والشباب وتتيح المجال امامهم للاطلاع على كيفية العمل داخل الإدارات المختلفة في البنك من خلال الجولات الميدانية.
 

اضافة تعليق

الاسم

البريد الالكتروني

التعليق